Agence de recrutement

UP INTERIM RENNES

Agence intérim à Rennes

3.9 27 Avis Google Maps

45 bis Bd Maréchal de Lattre de Tassigny, 35000 Rennes

À propos

UP INTERIM RENNES répond rapidement aux appels téléphoniques et prend le temps d'écouter les candidats. L'agence offre un accompagnement personnalisé aux candidats, notamment avec des entretiens de découverte sincères et transparents. L'accueil en agence est chaleureux et professionnel, avec des employés à l'écoute et disponibles pour répondre aux questions des candidats. L'agence propose des missions adaptées au profil et aux attentes des candidats, en prenant en compte leurs compétences et leurs restrictions. L'agence peut proposer un interlocuteur dédié, comme Mr Abdou, pour suivre les candidats. L'agence respecte le temps des candidats lors des rendez-vous et processus de recrutement, en prenant le temps de les écouter et de répondre à leurs questions. La politique de recrutement de l'agence est équitable et transparente, avec des échanges sincères sur les postes recherchés, les conditions salariales et les délais. L'agence fait preuve d'éthique dans ses pratiques, en respectant les données personnelles des candidats et en les traitant avec professionnalisme et bienveillance. L'agence communique de manière transparente avec les candidats, en étant honnête sur les postes recherchés, les conditions salariales et les délais. Les démarches d'inscription sont simples et l'agence prend le temps d'expliquer les différentes étapes aux candidats. L'agence est spécialisée dans l'emploi des personnes en situation de handicap et propose des missions adaptées à leurs besoins. L'agence gère les données personnelles des candidats de manière éthique et professionnelle, en respectant leur confidentialité.

UP'interim a ouvert 4 agences d'interim 100% dédiées aux travailleurs reconnus handicapés dans les 4 départements bretons
D’après son site web bretagne.up-interim.fr

Questions fréquentes

Réponses basées sur les avis Google Maps

Le team répond rapidement aux appels téléphoniques et prend le temps d'écouter les candidats.

L'agence offre un accompagnement personnalisé aux candidats, notamment avec des entretiens de découverte sincères et transparents.

L'accueil en agence est chaleureux et professionnel, avec des employés à l'écoute et disponibles pour répondre aux questions des candidats.

L'agence propose des missions adaptées au profil et aux attentes des candidats, en prenant en compte leurs compétences et leurs restrictions.

L'agence peut proposer un interlocuteur dédié, comme Mr Abdou, pour suivre les candidats.

L'agence respecte le temps des candidats lors des rendez-vous et processus de recrutement, en prenant le temps de les écouter et de répondre à leurs questions.

La politique de recrutement de l'agence est équitable et transparente, avec des échanges sincères sur les postes recherchés, les conditions salariales et les délais.

L'agence fait preuve d'éthique dans ses pratiques, en respectant les données personnelles des candidats et en les traitant avec professionnalisme et bienveillance.

L'agence communique de manière transparente avec les candidats, en étant honnête sur les postes recherchés, les conditions salariales et les délais.

Les démarches d'inscription sont simples et l'agence prend le temps d'expliquer les différentes étapes aux candidats.

L'agence est spécialisée dans l'emploi des personnes en situation de handicap et propose des missions adaptées à leurs besoins.

L'agence gère les données personnelles des candidats de manière éthique et professionnelle, en respectant leur confidentialité.
Agence intérim à Rennes
Top