Agence d'intérim

Agence intérim Synergie Bordeaux Tertiaire

Agence intérim à Bordeaux

4.7 54 Avis Google Maps

264 Bd Godard, 33300 Bordeaux

À propos

L'Agence intérim Synergie Bordeaux Tertiaire est disponible et offre un accompagnement personnalisé aux candidats, en les suivant attentivement et en leur proposant des missions adaptées à leur profil. L'accueil en agence est chaleureux et professionnel, avec une équipe souriante et passionnée par son métier. L'agence propose des missions adaptées au profil et aux attentes des candidats, en prenant le temps de comprendre chaque situation. Elle propose également un interlocuteur dédié, comme Laura, qui suit les candidats attentivement. L'agence respecte le temps des candidats lors des rendez-vous et processus de recrutement. Elle fait preuve d'éthique dans ses pratiques, en gérant les données personnelles des candidats de manière sécurisée et éthique. L'agence communique de manière transparente avec les candidats, en fournissant des informations claires et en répondant rapidement aux questions. Elle est située dans un endroit facilement accessible avec un parking à l'arrière.

Spécialisée dans le secteur tertiaire et aéronautique, notre agence vous propose des solutions adaptées à vos besoins professionnels.
D’après son site web www.synergie.fr

Questions fréquentes

Réponses basées sur les avis Google Maps

Le team répond dans la journée aux emails et appels et s'adapte rapidement aux changements de projet.

L'agence offre un accompagnement personnalisé aux candidats, en les suivant attentivement et en leur proposant des missions adaptées à leur profil.

L'accueil en agence est chaleureux et professionnel, avec une équipe souriante et passionnée par son métier.

L'agence propose des missions adaptées au profil et aux attentes des candidats, en prenant le temps de comprendre chaque situation.

L'agence propose un interlocuteur dédié, comme Laura, qui suit les candidats attentivement.

L'agence respecte le temps des candidats lors des rendez-vous et processus de recrutement.

L'agence fait preuve d'éthique dans ses pratiques, en gérant les données personnelles des candidats de manière sécurisée et éthique.

L'agence communique de manière transparente avec les candidats, en fournissant des informations claires et en répondant rapidement aux questions.

L'agence gère les données personnelles des candidats de manière sécurisée et éthique.
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