Agence d'intérim

Agence d'intérim PROMAN Angers

Agence intérim à Angers

4.2 25 Avis Google Maps

2 Rue Boisnet, 49100 Angers

À propos

L'Agence d'intérim PROMAN Angers permet de joindre un interlocuteur par téléphone, offre un accompagnement aux candidats avec une équipe professionnelle, accueille chaleureusement en agence, propose des missions adaptées au profil des candidats, permet de demander un acompte sur salaire, mais ne respecte pas toujours les horaires d'ouverture et le temps des candidats lors des rendez-vous. Certains reviewers signalent des difficultés pour joindre un interlocuteur et un manque de transparence dans la communication avec les candidats. L'agence ne propose pas explicitement de formations, de tests de recrutement, d'entretiens en visioconférence, ni d'événements pour les intérimaires. Elle ne met pas explicitement à disposition des équipements de sécurité et ne mentionne pas comment elle gère les données personnelles des candidats.

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D’après son site web www.proman-emploi.fr

Questions fréquentes

Réponses basées sur les avis Google Maps

Il est possible de joindre un interlocuteur par téléphone dans cette agence, mais les avis sont mitigés sur la rapidité de la réponse.

L'agence offre un accompagnement aux candidats, notamment grâce à l'équipe de Florence qui est très professionnelle et efficace.

L'accueil en agence est généralement chaleureux et les employés sont sympathiques.

L'agence propose des missions adaptées au profil et aux attentes des candidats, mais certains reviewers signalent qu'il n'y a jamais de besoins, même avec de la motivation.

L'agence ne propose pas explicitement un interlocuteur dédié.

Les horaires d'ouverture de l'agence ne sont pas toujours respectés, notamment en ce qui concerne l'ouverture à 8h.

L'agence ne respecte pas toujours le temps des candidats lors des rendez-vous et processus de recrutement.

L'agence ne propose pas explicitement de formations via ses entreprises partenaires.

L'agence ne dispose pas explicitement d'un site internet fonctionnel.

L'agence permet de demander un acompte sur salaire.

La politique de recrutement de l'agence n'est pas explicitement décrite comme équitable et transparente.

L'agence ne fait pas preuve d'éthique dans ses pratiques, selon certains reviewers qui se sont sentis méprisés et exclus.

L'agence n'organise pas explicitement des événements pour les intérimaires.

Il n'est pas nécessaire de fournir une liste spécifique de documents pour s'inscrire.

L'agence ne communique pas toujours de manière transparente avec les candidats.

Les démarches d'inscription ne sont pas toujours simples, selon certains reviewers qui ont eu des difficultés à joindre un interlocuteur.

L'agence ne propose pas explicitement des entretiens en visioconférence.

L'agence n'utilise pas explicitement des tests de recrutement.

L'agence n'est pas spécialisée dans un secteur d'activité particulier.

L'agence ne mentionne pas explicitement comment elle gère les données personnelles des candidats.

L'agence ne met pas explicitement à disposition des équipements de sécurité.
Agence intérim à Angers
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